Ezért juttatási filozófiánk a piaci versenyképességen, az átláthatóságon, a teljesítményen és egy holisztikus szemléleten alapul, amely figyelembe veszi az Ön jóllétét és fejlődését is.
Piaci versenyképesség
Juttatási csomagjaink igazodnak a helyi piaci viszonyokhoz, így Ön mindig méltányos elismerésben részesül a munkájáért.
Átláthatóság
A juttatási rendszer minden eleme világos és érthető minden munkatárs számára. Hiszünk a nyílt kommunikációban – így Ön és vezetője is pontosan tudják, hogyan épül fel az Ön juttatási csomagja. Mindez tisztességes, következetes és átlátható elvek mentén történik, figyelembe véve az Ön alapvető szükségleteit is.
A teljesítmény elismerése
A kiváló munka megérdemli a megfelelő elismerést. Olyan rendszert alakítottunk ki, amely ösztönzi Önt a legjobb teljesítményre – rövid és hosszú távon egyaránt –, miközben segít abban is, hogy a legtehetségesebb kollégák, mint Ön, hosszú távon is velünk maradjanak.
A teljes kép
A juttatások nem csak a pénzről szólnak. Holisztikus és differenciált megközelítést alkalmazunk, amely ötvözi a pénzbeli juttatásokat a fejlődési lehetőségekkel, az elismeréssel és más olyan értékekkel, amelyek most és a jövőben is számítanak.
Ezért:
- Vonzó juttatási csomagokat kínálunk minden olyan piacon, ahol jelen vagyunk – hogy elkötelezett, motivált munkatársakat vonzzunk és tartsunk meg.
- Juttatásainkat egyértelmű szempontok – például teljesítmény és a munkakörhöz kapcsolódó készségek – alapján határozzuk meg.
- Törekszünk az átláthatóságra, hogy Ön mindig pontosan tudja, mi tartozik a juttatási csomagjába.
- Segítünk megérteni, miért és hogyan ismerjük el az Ön hozzájárulását és erőfeszítéseit.
- Fontos számunkra az Ön jólléte – támogatjuk személyes és szakmai céljai elérésében.
Frissítve: 2025. október 1.